五一劳动节即将来临，大家是不是已经开始期待假期了呢？🎉但与此同时，不少小伙伴也关心起加班工资的问题。“五一”假期安排中，5月1日至5日放假调休，其中1日至3日为法定节假日。根据《劳动法》规定，在这三天加班的话，用人单位应支付不低于工资的300%的工资报酬！👏这意味着如果你需要在这几天工作，不仅能正常领工资，还能额外收获一笔“三薪”哦！💰

不过，需要注意的是，并非所有加班都能享受三薪待遇。例如4日和5日属于调休日，如果单位安排加班且无法补休，则需支付不低于工资的200%工资报酬。📅因此，无论是计划休假还是坚守岗位，提前了解政策对咱们来说都很重要！

最后提醒大家，无论选择哪种方式度过假期，安全与健康永远是第一位！记得合理规划时间，享受美好的小长假吧～🌴🌸